TA MISSION
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d'emplois consiste à exécuter des travaux d'entretien ménager, d’entretien préventif et d’entretien physique des bâtiments, des terrains, des équipements et des piscines.

TES RESPONSABILITÉS AU QUOTIDIEN  

• Exécuter divers travaux d’entretien ménager dans le cadre des grands ménages d’été entre juin et août;
• Nettoyer et entretenir les planchers;
• Nettoyer les vitres, les murs et les surfaces;
• Entretenir les salles de toilette;
• Déplacer le mobilier dans les classes et locaux;
• Veiller à la bonne tenue et à la préparation des salles de classes;
• Entretenir les différents équipements;
• Et plus encore.

Si tu souhaites avoir plus d’informations sur le poste, tu peux te référer à la page 101 du plan de classification du personnel de soutien manuel en cliquant ici sous l’appellation interne : Ouvrière ou ouvrier d’entretien, classe II.

POUR BIEN RÉUSSIR DANS CE POSTE, TU DEVRAS :

• Capacité de fournir un travail physique;
• Avoir envie de s’investir dans le travail demandé;
• Connaissance du SIMDUT 2015 (atout);
• Détenir de l’expérience pertinente en lien avec l’emploi (atout).

TON SALAIRE                     Taux horaire de 21,27$.

TON HORAIRE DE TRAVAIL :  Selon les besoins, temps plein ou partiel, de jour ou de soir, sur appel

TON LIEU DE TRAVAIL   Écoles du territoire de Laval

CE QUE NOUS AVONS À OFFRIR

• Vingt (20) jours de vacances annuelles incomparables (au prorata du nombre de mois travaillé);

Imagine tous les voyages et les aventures à venir!

• Dix-neuf (19) jours chômés et payés par année scolaire, incluant la période des fêtes;
• Conciliation travail-vie personnelle;
• Assurances collectives et régime de retraite à prestation déterminée (RREGOP);

Imagine tes projets de retraite!

• Programme de perfectionnement en continu;
• Possibilités d’avancement – Imagine tes possibilités d’avenir!;
• Stationnement à proximité et sans frais;

• Programme d’entraînement en ligne avec Énergie Cardio et RécréAction;
• Possibilité de télétravail conformément au cadre de référence établi;

• Autres avantages (Insertion professionnelle, programme d’aide aux employés, rabais corporatifs).

 
*Veuillez noter que certains avantages s’appliquent seulement sous certaines conditions

CE DÉFI TE PARLE?
Postule maintenant en cliquant ici et contribue à la relève de demain.

Le Centre de services scolaire de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Tu peux voir nos réalisations en ce sens en cliquant ici.